سلام
خانومای شاغل یه سوال،
اگر بعد ماه هفتم بارداری دکتر نامه استراحت مطلق بده و درخواست مرخصی زایمان رو از اون ماه بدم، باز هم مدت حقوق مرخصی ۹ ماهه یا اون دوماه میسوزه و کم میشه ازش؟ ممنون میشم راهنماییم کنید🙏

باید استعلاجی بگیری
وگرنه از روی همون نه ناه حساب میشه برات

۲ تا راهکار داری:
۱. از تاریخ استراحت تا تاریخ زایمان مرخصی استعلاجی بگیری، این نیاز به تایید کمیسیون تامین اجتماعی داره، ممکنه تایید بکنه یا نکنه
۲. از مرخصی زایمان استفاده کنی، یه قانونی هست تو تامین اجتماعی میگه حداکثر از ۶۰ روز قبل زایمان میتونی مرخصی زایمان ات رو شروع کنی، نیاز به تایید کمیسیون نداره، در واقع وقتی بچه ات ۷ ماهه میشه میری سرکار....‌ ولی درخواستت رو بعد زایمان تو سایت بارگذاری میکنی

مرخصی زایمان رو نمیتونی ماه هفت بگیری باید برگه ولادت ببری. از ماه هفت تا ماه نه استعلاجی می‌بری حقوقت رو هم میگیری ب محض تولد نی نی هم برگه ولادت می‌بری مرخصی زایمان شروع میشه برات

ن دیگع مرخصی زایمان از روز تولد بچه حساب میشه قبلش هرچی بخوای بگیری با نامه دکتر استعلاجیه...منم بچم اذر بدنیا میاد میخوام مهرماه فقط برم مدرسه و‌بقیش رو استعلاجی بگیرم

مرخصی استعلاجی بگیر نه زایمان
استعلاجی ها معمولا میره کمیسیون پزشکی و ا وقتی تایید میشه نیاز به‌این نیست از مرخصی زایمان استفاده‌ کنی
من الان تقریبا سه ماه هست که استعلاجی میگیرم ماهانه و تایید میشه
از مهرماه هم ایشالا. میرم مرخصی زایمان

طبیعتاً مرخصی زایمان بگیرید ۲ ماه تون کم میشه

عزیزم مرخصی استعلاجی جدا از مرخصی زایمان هست.
شما برای این دو ماه مرخصی استعلاجی درخواست بدید